生病了工厂不让辞职该怎么办

工厂不让辞职是违法的，劳动者有权辞职。依据《劳动合同法》，劳动者提前通知即可解除劳动合同。若工厂阻止，可能导致劳动者权益受损，如无法及时获得医疗救治等。
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生病可辞职。操作：1. 提前30天书面通知工厂；2. 若工厂有《劳动合同法》第三十八条情形，立即解除并告知；3. 工厂不同意，可向劳动仲裁委申请仲裁，维护自身权益。
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劳动者生病想辞职，可提前书面通知工厂或依据《劳动合同法》第三十八条立即解除。选择方式需根据工厂是否存在违法情形决定，如拖欠工资、未提供劳动保护等。